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Recrutamento por mobilidade interna para preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico Superior, do mapa de pessoal não-docente da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa, para o Núcleo da Biblioteca e Arquivo.
 
Aviso 
BEP - OE202605-0566
Formulário de candidatura

 

Mobilidade interna para preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico Superior, do mapa de pessoal não-docente da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa, para a da Divisão Académica

Tipo Oferta: Mobilidade Interna na Universidade de Lisboa
Unidade Orgânica: Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa
Regime: Carreira Geral
Carreira: Técnico Superior
Categoria: Técnico Superior
Grau de Complexidade: 3
Remuneração: A mesma da categoria de origem ou a aplicável nos termos do artigo 153.º da LTFP
Destinatários: Funcionários da Universidade de Lisboa

Caracterização do Posto de Trabalho:

O posto de trabalho a ocupar envolve o exercício de funções da carreira geral de Técnico Superior, tal como descritas na LTFP e associadas às competências adstritas à Divisão Académica, que exerce a sua atividade no domínio da gestão dos serviços e atividades académicas, da vida escolar dos estudantes, que compreende, nomeadamente, Serviços Académicos (graduações e pós graduações); Mobilidade; Avaliação e garantia de qualidade, nos termos do n.º 2 do artigo 56.º dos Estatutos da Faculdade de Belas-Artes, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 5, de 8 de janeiro, tendo sido retificados através de Declaração de Retificação n.º 518/2021, publicada no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 21 de julho.

Perfil Definido - Licenciatura ou grau académico superior, preferencialmente na área das Ciências Sociais.

O/A trabalhador/a recrutar exercerá funções na área académica, desenvolvendo atividades de apoio técnico e administrativo no âmbito da gestão do percurso académico dos estudantes, designadamente:

- Assegurar administrativamente os procedimentos académicos referentes a processos de mobilidade interuniversitária;
- Apoiar todas as iniciativas universitárias de intercâmbio nacional ou internacional de alunos, nomeadamente através da coordenação e gestão técnico-administrativa do programa ERASMUS e do Programa Almeida      Garrett;
- Apoiar a gestão dos protocolos de cooperação entre a FBAUL e outras Instituições de Ensino Superior, dentro e fora do espaço europeu;
- Organizar e encaminhar os processos de reconhecimento académico;
- Prestar informações relativas aos diversos atos académicos dos cursos ministrados na FBAUL, promovendo igualmente a sua atualização no sítio institucional;
- Proceder ao registo de todos os atos respeitantes à vida escolar dos alunos, organizando e mantendo atualizado o arquivo de processos individuais e a base de dados de alunos, bem como dos que frequentem as            atividades letivas da Faculdade em regime livre e em programas de mobilidade estudantil;
- Organizar, manter atualizado e disponibilizar a legislação, programas e planos de estudo dos cursos ministrados pela FBAUL;
- Atendimento ao público presencial, telefónico e eletrónico;
- Proceder ao tratamento, sistematização e divulgação de informação e dados estatísticos no âmbito académico e de intercâmbio;
- Colaboração com outros setores da área académica sempre que necessário.

Condições Preferenciais:
- Fluência em inglês, falado e escrito;
- Conhecimentos noutras línguas estrangeiras, particularmente em espanhol, francês e italiano, são valorizados;
- Conhecimentos de informática na ótica do utilizador, nomeadamente em ferramentas Microsoft;
- Forte experiência na utilização da plataforma Fénix Edu;
- Conhecimentos aprofundados sobre o Programa ERASMUS + (particularmente ao nível KA1, incluindo ICM);
- Comprovada experiência na gestão técnica e administrativa de programas de mobilidade (ERASMUS+, Almeida Garrett, protocolos específicos de mobilidade, etc.);
- Conhecimentos da legislação e demais produção normativa na área do ensino superior;
- Excelente capacidade de comunicação oral e escrita;
- Facilidade no relacionamento interpessoal;
- Organização e método de trabalho, forte capacidade de autonomia, dinamismo e responsabilidade.

Horário de Trabalho: 09h00/13h00 e das 14h00/17h00
Local de Trabalho: Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa
Nº de postos de trabalho: 1

Composição do Júri:
Presidente: Joana Raquel Ribeiro do Vale Silva, Diretora Executiva da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa;

Vogais efetivos:
1.º Vogal efetivo – Marieta Colete Pereira, Coordenadora da Divisão Académica da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa;
2.º Vogal efetivo – Mariana Messias Esteves Salgueiro, Técnica Superior da Divisão Académica da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa;

Vogais suplentes:
1.º Vogal suplente – Marília Silva Barreto de Lara, Técnica Superior do Serviço de Recursos Humanos da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa;
2.º Vogal suplente – Ana Isabel Cruz da Mata, Técnica Superior da Divisão Académica da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa.

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante envio de e-mail para candidaturas.rh@reitoria.ulisboa.pt, com indicação da referência a que se pretende candidatar, e envio de digitalização de documento de identificação, bem como, de curriculum vitae atualizado. Posteriormente, os candidatos serão notificados da decisão final.

Data de início formalização candidaturas: 19/02/2026
Data limite formalização candidaturas: 04/03/2026

 

Mobilidade interna para preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico Superior, do mapa de pessoal não-docente da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa, para a da Divisão Académica

Tipo Oferta: Mobilidade Interna
Unidade Orgânica: Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa
Regime: Carreira Geral
Carreira: Assistente Técnico
Categoria: Assistente Técnico
Grau de Complexidade: 2
Remuneração: A mesma da categoria de origem ou a aplicável nos termos do artigo 153.º da LTFP
Tipo de Oferta: Mobilidade Interna na Universidade de Lisboa
Destinatários: Funcionários da Universidade de Lisboa

Caracterização do Posto de Trabalho:

O posto de trabalho a ocupar envolve o exercício de funções da carreira geral de Assistente Técnico,  grau de complexidade 2, tal como descritas de acordo com o anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP e associadas às competências adstritas à Divisão Académica, que exerce a sua atividade no domínio da gestão dos serviços e atividades académicas, da vida escolar dos estudantes, que compreende, nomeadamente, Serviços Académicos (graduações e pós graduações); Mobilidade; Avaliação e garantia de qualidade, nos termos do n.º 2 do artigo 56.º dos Estatutos da Faculdade de Belas-Artes, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 5, de 8 de janeiro, tendo sido retificados através de Declaração de Retificação n.º 518/2021, publicada no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 21 de julho.

Perfil Definido – 12.º ano (Ensino Secundário)

O/A trabalhador/a recrutar exercerá funções na área académica, desenvolvendo atividades de apoio técnico e administrativo no âmbito da gestão do percurso académico dos estudantes, designadamente:

  • Assegurar e processar as matrículas, inscrições, mudanças de curso, reingressos, concursos especiais, incluindo alunos de mobilidade;
  • Organizar e manter atualizado o arquivo dos processos individuais dos alunos de formação inicial, pós-graduação, mestrado e doutoramento;
  • Validação de inscrições e elaboração de pautas avaliativas;
  • Proceder ao registo de todos os atos respeitantes à vida escolar dos alunos, incluindo o registo de estatutos;
  • Atendimento ao público presencial, telefónico e eletrónico;
  • Processar certidões de matrícula, inscrição, aproveitamento, conclusão de curso e outras que não sejam de natureza reservada;
  • Apoiar a organização de processos de avaliação, arquivo documental e atualização de plataformas e formulários;
  • Colaboração com outros setores da área académica sempre que necessário.

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante envio de e-mail para candidaturas.rh@reitoria.ulisboa.pt, com indicação da referência a que se pretende candidatar, e envio de digitalização de documento de identificação, bem como, de curriculum vitae atualizado. Posteriormente, os candidatos serão notificados da decisão final.

Data de início formalização candidaturas: 19/01/2026
Data limite formalização candidaturas: 30/01/2026

 

Mobilidade interna para preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico Superior, do mapa de pessoal não-docente da Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa, para o Serviço de Recursos Humanos da Divisão Financeira, Patrimonial, de Investigação e de Recursos Humanos

Tipo Oferta: Mobilidade Interna
Unidade Orgânica: Faculdade de Belas-Artes da Universidade de Lisboa
Regime: Carreira Geral
Carreira: Técnico Superior
Categoria: Técnico Superior
Grau de Complexidade: 3
Remuneração: A mesma da categoria de origem ou a aplicável nos termos do artigo 153.º da LTFP
Tipo de Oferta: Mobilidade Interna na Universidade de Lisboa
Destinatários: Funcionários da Universidade de Lisboa

Caracterização do Posto de Trabalho:

O posto de trabalho a ocupar envolve o exercício de funções da carreira geral de Técnico Superior, tal como descritas na LTFP e associadas às competências adstritas ao Serviço de Recursos Humanos da Divisão Financeira, Patrimonial, de Investigação e de Recursos Humanos, que exerce a sua atividade no domínio da gestão de pessoal, nos termos do n.º 2 do artigo 56.º dos Estatutos da Faculdade de Belas-Artes, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 5, de 8 de janeiro, tendo sido retificados através de Declaração de Retificação n.º 518/2021, publicada no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 21 de julho.

Perfil Definido:

Licenciatura ou de grau académico superior, preferencialmente na área das Ciências Sociais

O/A trabalhador/a recrutar exercerá funções na área dos recursos humanos, desenvolvendo atividades de apoio técnico e administrativo no âmbito da gestão de pessoal, designadamente:

  • Elaborar, organizar e movimentar os processos relativos ao pessoal docente e não docente da FBAUL, nomeadamente mobilidades, contratos, aposentações;
  • Proceder à elaboração de mapas de pessoal docente e não docente, exigidos por lei ou requeridos interna ou externamente;
  • Proceder ao controle das faltas e licenças do pessoal docente e não docente, bem como elaborar os respetivos mapas;
  • Instruir os processos relativos a licenças, acumulações de funções, equiparações a bolseiro, dispensas de serviço docente e colaborações docentes;
  • Organizar e manter atualizado o registo em suporte informático, bem como os processos individuais de todo o pessoal da FBAUL;
  • Tratar todos os assuntos referentes à ADSE;
  • Passar certidões e declarações relativas a pessoal que sejam da competência da FBAUL;
  • Elaboração de inquéritos e análises estatísticas;
  • Assegurar, em geral, todas as demais tarefas administrativas respeitantes à gestão do pessoal da FBAUL.

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante envio de e-mail para candidaturas.rh@reitoria.ulisboa.pt, com indicação da referência a que se pretende candidatar, e envio de digitalização de documento de identificação, bem como, de curriculum vitae atualizado. Posteriormente, os candidatos serão notificados da decisão final.

Data de início formalização candidaturas: 19/01/2026
Data limite formalização candidaturas: 30/01/2026